Luni, 24 Februarie 2025
RO EN

OPTIMIZAREA abilitatilor digitale, o oportunitate generata de pandemie

In perioada actuala, marcata de epidemia Covid-19, in care multe santiere se afla in conservare sau chiar au fost inchise, este importanta regandirea modurilor de organizare a muncii in sectorul constructiilor, in scopul optimizarii abilitatilor digitale care sa genereze cresterea eficientei. Pandemia constituie un fenomen absolut impredictibil, iar acesta a plasat industria de profil in fata necesitatii de a aborda in mod abrupt problematica adaptarii la sistemele digitale. Pentru multi angajati care se afla in imposibilitate de a se deplasa la locul de munca, perfectionarea din acest punct de vedere se poate dovedi o reala oportunitate. De aceea, este necesara o accelerare a proceselor pentru a umple toate bresele create si, in acelasi timp, pentru o adaptare la conditiile viitorului, ce presupun, printre altele, abordari sustenabile si inteligente. Din pacate, in Franta, ca si in alte state UE, se manifesta in prezent o penurie de forta calificata de munca. Rata posturilor neocupate a crescut foarte mult incepand cu 2009, iar lipsa abilitatilor solicitate constituie o reala problema ce afecteaza negativ termenele de livrare a proiectelor, prin prelungirea timpului necesar punerii in opera. De asemenea, exista state in care modul de lucru nu s-a schimbat deloc in ultimul secol, existand intarzieri masive fata de alte sectoare economice in ceea ce priveste transformarea digitala. In contextul dat, procesul de instruire a noilor generatii intampina probleme serioase. Factorii care au dus la aceasta situatie sunt multipli si se refera la: loialitatea limitata a personalului, care duce la necesitatea permanenta de a face noi angajari; imbatranirea (ponderea angajatilor cu varsta de peste 50 de ani a crescut simtitor); dificultati in crearea de sisteme pentru dezvoltarea abilitatilor. Totusi, prognozele sunt optimiste, perspectivele de implementarea principiilor oraselor si cladirilor inteligente avand sanse reale de a atrage numerosi candidati tineri. De asemenea, a crescut foarte mult in ultima perioada cererea de specialisti in managementul informatiilor, doar in 2020 in Franta, de exemplu, peste 80.000 de persoane fiind in plin proces de pregatire in domeniul BIM. In plus, este important de urmat exemplul statelor din zona Asia-Pacific, unde, pe fondul adoptarii tehnologiilor 5G si celor digitale, sectorul constructiilor, in special cel de infrastructura, a devenit mult mai orientat spre digitalizare.

Din aceeasi categorie

19 Feb 06:00 | MANPOWER: Cifra de afaceri de 4,4 miliarde USD, intr-un context provocator
17 Feb 11:21 | Piata muncii: Generatia Z, impactul AI si schimbari majore pentru angajatori in 2025
07 Feb 09:41 | PWC: Ponderea firmelor care anticipeaza reduceri de personal in 2025, in crestere
30 Ian 12:29 | MMSS: 191 accidente pe santierele de cladiri consemnate in primele 9 luni din 2024
23 Ian 17:31 | PWC: Doar 10% din angajatori vor ajusta salariul brut dupa eliminarea facilitatilor
22 Ian 12:39 | SONDAJ: Patru din 10 angajati din Romania cheltuiesc 90% din veniturile lunare
16 Ian 13:04 | PWC: Majorarea salariului minim duce la cresteri ale altor metode de remunerare
16 Ian 12:01 | SAINT-GOBAIN: Certificare "Angajator de Top" pentru al 9-lea an consecutiv
09 Ian 12:41 | Piata muncii in 2024: Aproape 300.000 de locuri de munca noi si 11 milioane aplicari
20 Dec 11:27 | Beneficii salariale: un instrument strategic pentru optimizarea resurselor umane
Image
ABONARE REVISTA (click aici):  PROIECTE | INVESTITII | REVISTE | INDEX COMPANII
DATE DE CONTACT: Agenda Constructiilor & Fereastra - Tel/Fax: 021-336.04.16, 031-401.63.88
AGENDA INVESTITIILOR
EURO-CONSTRUCTII
EURO-FEREASTRA
FEREASTRA